こんにちは。
経営ジャーナリスト・中小企業診断士の瀬戸川礼子です。
YouTube【幸せに働き生きるヒント 147】は
「潜在能力どう育てる？」をテーマにお送りしました。
といってもですね、
専門的なことを長く語ることはできません。
なので、1時間のうち後半の40分くらいを、
私が最近感じた「潜在能力ってすごい！」と思った話と
まずは、どうすれば見つけられるか、
見つけた後はどうすれば育てられるかを
お話しています。
タイムテーブルはこちらです。
～ ～ ～
私たち人間って、潜在能力だらけなんですよね。
でも、100％の力があるとしたら、
5～10％くらいしか使っていないということが
脳科学的に言われています。
能力があるのに、潜在＝内に潜んでいる。
家庭や学校や社会の環境の中で、
持っている能力が活かされなかったり、
失われたり、抑圧されています。
「潜在」ゆえに、
活かされていないことにも気づきません。
もったいないですね。
なので、幼少期に親がそれを見つけて
伸ばす環境を与えてもらった子どもや、
親に好きなことを邪魔されたなかった子どもは
ほんとラッキーだと思います。
で、私たち大人は、
自分で見つける自由があるのはラッキーですし、
自分で見つけるのは難しくても、
見えない能力の存在を探したいと言い続ければ、
周りの人が見つけてくれるかもしれません。
挑戦する→ある程度続ける→検証する。
これをやっていくと、
潜在能力って見つけやすいんじゃないかと思います。
有限の時間の中で、
どんな潜在能力を伸ばしていこう？
考えるとなんだか楽しいですよね！
ではまた～。
経営ジャーナリスト・中小企業診断士の瀬戸川礼子でした。
