こんにちは。
経営ジャーナリスト・中小企業診断士の瀬戸川礼子です。
YouTube【幸せに働き生きるヒント152】は
「いまさら聞けない研修のイロハ」がテーマです。
私は、社員時代は研修を受けたことがなく、
2000年に独立してから何百という学びの場に通いました。
普段の仕事だけでは得られない学びに飢えていたんです。
一生懸命メモを取り、
何度も読み返して、実践できるものは実践しました。
それがいま、本当に活きています。
私はすべてポケットマネーで受講しましたが、
企業研修は、お給料をもらいながら、
新たな学びを無料で受けられるんですから、
研修制度がある会社にいる人は幸運だと思います。
私がうかがう取材先でも、
いい会社ほど研修を活用しています。
もっと言うと、いい会社で研修をしていない会社は
一社もありません。
また後に、研修（と講演）講師も担うようになった私は、
受講生として、記者として、講師として
この三者の立場として
「研修のよさ」をホントに実感しているんです。
たくさんの人がいい研修を受けて、
幸せに働き生きることにつながればいいな～
と心から思っています。
動画のプログラムはこちら
01:19 GDPに占める研修費用の国際比較
02:01 受講生として研修を山ほど受けた話
03:05 いい会社で研修をして来なかった会社は一社もない
04:02 当動画についてのアナウンス
04:25 講演と研修のちがい
06:17 研修とはトレーニング
06:36 セミナーは便利な言葉
07:02 研修の種類～OJTとOFFJT
07:45 OJTのメリットとデメリット
09:13 OFFJTのメリットとデメリット
10:33 研修が必要な８つの理由
17:03 さまざまな研修の種類
19:30 研修する上で考えておくこと
21:13 社員一人当たりの年間の平均教育費
22:09 講師料の相場
この動画を見ていただくと、
「いまさら聞けない研修のイロハ」がわかると思います。
前に撮ったこちらもどうぞ♪
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今回は「研修」について話しましたが、
「講演」もまたいいものです。
研修は受講する方々がインプットとアウトプットを
両方することがとても大事だと
私は考えているのですが、
講演は、講師がテーマに沿って
基本的には一人で話します。多くの場合90分間です。
これはこれで心に沁みる話も、気づきもあり、
自分の中の自分と向き合ったりできてよいものです。
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学生より、社会人のほうが学ぶべきだし、
社会人になってからが本当の学びじゃないかな！
学びは、誰にも奪われない無形資産です。
目の前の仕事が、研修の間は止まっても、
よりよい未来のために受けるべき研修があります。
私は実体験からそう思うんです。
研修がもっともっと利用されますように。
研修講師で経営ジャーナリスト・中小企業診断士の
瀬戸川礼子でした。
